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古蔺县人社局着力丰富警示手段,拧紧思想“总开关”

   日期:2019-08-14 09:15:06     来源:双闸掌上网    浏览:301    评论:0    

狠抓警示教育,筑牢思想之坝。坚持以案示警,结合市、县纪委通报的违反“四风”“两个责任”不落实、扶贫领域侵害群众利益等典型案例,开展党员干部警示教育10余次;严格落实“三早三卡”制度,对干部纪律作风、党风廉政建设责任制落实等方面发放三卡24份;运用短信平台发放警示短信500余条次;深剖干部职工身边存在的廉政隐患问题,在全系统进行通报4次。

我市多家大型三甲医院,因其人流量大、外地人多、挂专家号难,成为医托“必争之地”。据了解,目前武汉绝大多数医院可通过手机预约挂号,患者来院后直接自助取号,大大减少了医托们的可乘之机,但老年人、外地人依然极易被骗子们盯梢。群众打击医托诈骗的呼声很高,武汉各有关部门相关负责人也提出了一些建议。

秸秆综合利用提升工程是省级民生工程项目,2018年肥西县计划完成秸秆机械化还田示范片建设1处,每百万亩农作物秸秆焚烧火点数低于8个。截至7月底,该县已完成秸秆机械化还田示范片1处,位于严店乡苏小社区单杨家庭农场,面积700亩。目前午季秸秆机械化还田全部完成。全县午季油菜、小麦面积共计41.4万亩,油菜小麦均已收割完成,秸秆综合利用率达91.2%,其中秸秆利用农户自留占10.8%,就地还田占83.4%,打捆收购占5.8%,目前,已发放秸秆还田补助2954万元,通过各地三级网格坚守岗位,严防死守,未出现焚烧秸秆现象。

本土传统中的锦鲤意象

注重理论武装,夯实思想之基。将《党章》《中国共产党纪律处分条例》《中华人民共和国监察法》等列入党委中心组和干部职工理论学习的重要内容,通过“学帮带”等方式,局党委班子成员为全局干部职工讲廉政党课10余次,邀请县文旅局专家为干部职工讲授“红军四渡赤水”等党史,邀请县检察院为全局干部职工做预防职务犯罪专题讲座。

为提高全系统干部职工对党风廉政建设的重视度,进一步拧紧思想“总开关”,今年以来,古蔺县人社局着力丰富载体,强化干部职工警示教育力度。

“昨晚已经备好了菜,今早上直接下面就可以了。”50岁出头的张亚亚说。她家在宝鸡市扶风县法门镇众和村,这里大年三十早上讲究吃“辣子面”。一大早,张亚亚盛了面,尝了咸淡,端到公公、婆婆炕上,伺候老人吃饭。

开展约谈提醒,绷紧思想之弦。坚持廉政隐患早排查、早发现、早提醒、早纠正,局“一把手”负责对班子成员进行谈话、分管领导负责对所分管股室所有干部进行谈话。今年以来,结合党风廉政社会满意度评价工作,开展全覆盖谈心谈话50余人次,专题约谈8名新任中层干部和新入职干部,对1名干部职工进行了诫勉谈话,及时发现并纠正干部职工存在是思想问题,提高干部职工防范风险的意识。(袁江江)

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